RegioPlus leidt zorg en welzijn in betere banen

Wij zetten ons in voor een zorgzamere samenleving waarin toegewijde werkgevers, gedreven professionals en betrokken burgers samenwerken aan het verlenen van zorg en welzijn aan iedereen die dit nodig heeft. Nu en in de toekomst.

RegioPlus maakt duurzaam het verschil door het versterken van de regionale samenwerking gericht op het versnellen van de transformatie van werk in zorg en welzijn. We verenigen partijen rondom deze opgave en zetten de noodzakelijke beweging in gang.

Oplossingsrichtingen die nu actueel zijn

Versterken veranderkracht
Versterken veranderkracht

Veranderen is bewegen. Om met hetzelfde aantal zorgprofessionals meer werk te verzetten, moeten we het werk slimmer inrichten. Die transformatie vraagt om veranderkracht van werkgevers en werknemers.

Bekijk standpunt
Regionaal werkgeverschap
Regionaal werkgeverschap

Regionaal werkgeverschap draait om een nieuwe manier van contracteren, waarbij mensen werken voor een collectief van organisaties. Het is een van de belangrijkste sleutels tot een duurzame toekomst voor de sector zorg en welzijn.

Bekijk standpunt
Verbinden informele en formele zorg
Verbinden informele en formele zorg

Informele zorg vermindert de druk op de formele zorg. Wij zien een toekomst voor ons waar formele en informele zorg het werken in zorg en welzijn samen opnieuw inrichten. Zodat iedereen die dat nodig heeft zorg kan ontvangen.

Bekijk standpunt

Oplossingsrichtingen die eerder aan bod kwamen

Arbeidsmarktinformatie
Duurzame inzetbaarheid
Innovatie
Instroom
Leren en ontwikkelen
Uitstroom

Actueel

Bekijk meer artikelen Zie of ervaar jij kansen of belemmeringen? Breng je vraagstuk in.

Projecten

SectorplanPlus

Subsidies

Het SectorplanPlus bestaat sinds 2017 en is een meerjarige subsidie van het ministerie van VWS voor werkgevers in zorg en welzijn. Met deze subsidie kan een extra impuls gegeven worden aan opleidingsprojecten die gericht zijn op nieuwe instroom, (op)scholing en behoud.

Actie Leer Netwerk

Innovatie

Het Actie Leer Netwerk (ALN) geeft de slimste, beste en meest impactvolle arbeidsmarktinnovaties uit zorg en welzijn een podium. Daarnaast stimuleert het Actie Leer Netwerk om actieleren in te zetten bij veranderprocessen, waardoor complexe problemen gezamenlijk aangepakt worden.

Gezond & Zeker

Duurzame inzetbaarheid

Gezond & Zeker is het kennisplatform in zorg en welzijn met informatie over fysieke en psychosociale arbeidsbelasting, agressie, werkdruk en andere thema’s rondom verzuim en uitval. Op een verfrissende, praktische manier combineert het platform wetenschappelijke inzichten met instrumenten.

Sterk in je werk

Duurzame inzetbaarheid

Soms kunnen (toekomstige) medewerkers in zorg en welzijn een steuntje in de rug gebruiken om weer met plezier naar het werk te gaan, van zorgberoep te wisselen of juist de stap naar de zorgsector te maken. ‘Sterk in je werk draagt hier praktisch aan bij door hen kosteloos loopbaancoaching aan te bieden.

Ontdekdezorg

Instroom

Ontdekdezorg is de landelijke campagne die potentiële zij-instromers en herintreders enthousiasmeert en informeert over een baan in zorg en welzijn. Dankzij het campagne platform, Ontdekdezorg.nu, leren potentiële medewerkers de sector en al haar mogelijkheden goed kennen.

Kom zorgen dan

Instroom

Jongeren zijn de zorgprofessionals van de toekomst. Daarom is het belangrijk samen in hen te investeren. Via het jongerenlabel ‘Kom zorgen dan’ laten we zien dat bij elk talent een passende baan in zorg en welzijn te vinden is. Het label is de jongerenversie van de landelijke Ontdekdezorg campagne.

Regionaal contactpunt

Instroom

Een contactpunt is een virtueel of fysiek punt in de regio waar zorg- en welzijnsorganisaties, UWV/Werkgeversservicepunten, gemeenten en onderwijs samenwerken. Via het contactpunt helpen ze iedereen die in zorg en welzijn wil werken aan de juiste informatie.

Samenwerken aan de transitie van werk

Interview
1,5 miljoen

Wat zeggen de cijfers…?

1,5 miljoen mensen werken in de sector. RegioPlus verzamelt en analyseert grote hoeveelheden data om grip te hebben en houden op de arbeidsmarkt zorg en welzijn. We nemen je mee in de actuele ontwikkelingen binnen de sector, en bieden handvatten om mogelijke arbeidsmarktgerelateerde problemen aan te pakken of juist door te pakken op de positieve punten.

Lees verder